成年人观看网站_亚洲一区二区三区四区五区中文_日韩欧美在线免费_污片在线免费看_亚洲妇熟xx妇色黄_人妻久久一区二区_欧美精品二区三区四区免费看视频_亚洲激情在线播放_中文字幕日韩综合_欧美日韩在线免费观看_黄色一级片在线看_国产一区91精品张津瑜

首頁 > 科技數碼 > 科技數碼 > 2024年溫州市瑞安中學面向2025屆高校優秀畢業生提前招聘事業編制教師公告

2024年溫州市瑞安中學面向2025屆高校優秀畢業生提前招聘事業編制教師公告

發布時間:2024-10-27 11:51:57來源: 13253963632

  為進一步加強浙江省瑞安中學教師隊伍建設,優化師資結構,根據中共中央組織部、人力資源和社會保障部《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2024〕57號)和省、市相關文件精神,經研究,決定浙江省瑞安中學面向2025屆高校優秀畢業生提前公開招聘事業編制教師11名。現將有關事項公告如下:

  一、招聘對象基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,且無取得外國國籍或獲取國(境)外永久居留資格、長期居留許可等情況;

  (二)遵紀守法、品行端正,具有良好的思想政治素質,符合新時代中小學教師職業行為十項準則要求;

  (三)國內普通高等教育2025屆畢業生;

  (四)年齡要求為1995年1月1日以后出生(研究生學歷的,年齡放寬至1990年1月1日以后出生);

  (五)具有崗位所需的學歷、資歷、專業及技能條件;

  (六)身心健康,具有正常履行崗位職責的身體和心理條件;

  (七)具有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.普通高校全日制在校在讀非2025屆畢業生;

  2.與委培委托單位未解除培養協議或解除培養協議后未滿約定不可報考期限的定向生、委培生;

  3.參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)等規定不得確定為擬錄用人選情形之一的人員;

  4.被依法認定為失信聯合懲戒的人員;

  5.與招聘崗位之間存在按規定應當回避情形的人員;

  6.法律、法規規定不得報考的人員。

  二、招聘范圍和對象

  符合招聘對象基本條件的溫州市范圍內戶籍(或籍貫)或瑞安市生源的普通高等教育2025屆本科及以上畢業生,在規定時間內取得相應學歷學位及教師資格證書,且滿足下列條件之一:

  (一)本科階段為第二輪“雙一流”建設高校的畢業生;

  (二)本科階段為師范類,且大學本科期間:曾獲得校級及以上“優秀畢業生”或“三好學生”或“優秀學生干部”榮譽,或獲得一次校級二等及以上獎學金或兩次校級三等獎學金(每學年限計一次,不含勵志獎學金,校團委或校處室<部門>頒發的不列入校級資格,未發文表彰或頒發榮譽證書的不列入資格,下同),或在省級高等學校師范生教學技能競賽中獲三等獎及以上榮譽,或綜合成績排名為其所讀學校同專業前30%。

  三、招聘崗位與要求

  (一)招聘崗位及招聘要求等詳見《浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生崗位一覽表》(附件1)。招聘單位含校區,今后涉及機構改革時,如校網布局撤擴并的,則以人員入職所在校區為準。

  (二)報考專業資格審查按照《浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生專業資格審查辦法》(附件2)執行。考生對可報考專業設置有異議的,應在指定時間內向招聘單位提出書面申請,逾期不再受理。

  (三)報名資格條件中涉及時間起止問題和證書證件(證明)取得時間的,除已注明外,以證書證件(證明)中落款時間為準,計算時間均統一截至實際網絡報名前一天。

  四、招聘程序

  按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,通過公開報名、統一考試、嚴格考核、擇優聘用的方式進行。

  (一)報名和資格審核

  1.第一場報名。通過網絡方式進行報名和資格初審。

  網址:http://rszp.rajyj.com(瑞安市教育人事考試錄用系統)。

  報名時間:2024年10月11日上午9時—2024年10月17日上午10時。

  資格初審時間:2024年10月11日上午9時—2024年10月17日上午11時。

  報考人員在報名時間內登錄瑞安市教育人事考試錄用系統,仔細閱讀誠信承諾書,按崗位要求和報名系統提示,如實、準確、完整地填寫(上傳)相關信息(材料)。未在規定時間內進行網絡報名的、僅注冊不報名的均視為無效報名。

  需上傳的簡歷制作成1個(切勿多個)PDF格式文檔,要求簡潔美觀、目錄清楚、內容清晰。簡歷涵蓋以下內容并依次按目錄及要求整理(如有缺項,且不影響報名資格的,可在目錄下寫“無”):

  (1)自我介紹。字數300字內,正文用仿宋4號字體。

  (2)報名表。如實填寫的《浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生報名表》(附件3),并附近期免冠一寸彩照1張。

  (3)身份證。提供有效身份證正反兩面。

  (4)戶口簿。提供有效戶口簿首頁、戶主信息頁及本人信息頁。戶籍在大學的原溫州籍(或瑞安籍)報考對象可用有遷出地記錄的戶口簿代替;以溫州市范圍內籍貫為報考條件的考生,以戶口簿上記錄的籍貫信息為準。以瑞安市生源為報考條件的考生(溫州市范圍內的戶籍或籍貫除外),須提供在瑞高中畢業證書。

  (5)學歷、學位證書。提供相應的在中國高等教育學生信息網(學信網)下載打印的《教育部學籍在線驗證報告》和承諾書,承諾在2025年7月31日之前取得并提供相應學歷、學位證書。

  研究生學歷的還須提供本科學歷學位證書;專升本學歷的還須提供專科學歷證書。學歷證書須提供相應在中國高等教育學生信息網(學信網)下載打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

  (6)教師資格證書。已取得教師資格證書的考生須提供與報考崗位學段學科相適應的教師資格證書;暫未取得教師資格證書的人員,提供承諾書,承諾在2025年7月31日之前取得并提供與報考崗位學段學科相適應的教師資格證書。

  (7)師范類證明材料。本科專業中含“師范”標注的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《教育部學籍在線驗證報告》、或持《師范生教師職業能力證書》、或高考當年當地普通高校招生計劃書對報考院校所學專業標注師范類的(提供計劃書原件,及封面和所在頁復印件)、或浙江省內和教育部屬高校出具的師范證明、或省外高校出具含當地省級教育行政部門師范招生計劃材料的師范證明。“招聘范圍和對象”條件中不涉及師范類的報考人員不需要提供。

  (8)其他材料。提供“優秀畢業生”“三好學生”“優秀學生干部”榮譽證書和獎學金證書、學校(學院)出具的綜合成績排名證明材料及其他符合報名條件的所需提供的榮譽證書或證明等。未取得的榮譽不得以推薦表、公示名單代替。

  報考人員選擇符合條件的崗位進行報名后,由用人單位及其主管部門對報考人員是否符合崗位資格條件進行資格初審。報名時未按規定上傳附件或上傳附件內容不全的視同資格初審不合格。

  惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序,或以其他不正當手段獲取考試資格行為的,根據有關規定給予處理。

  2.第一場資格復審

  時間:2024年10月17日上午9:00-12:00,地點:瑞安中學勤耕樓六樓會議室。

  浙江省瑞安中學及瑞安市教育局負責對報考人員進行資格復審。報考人員按崗位所需條件提供簡歷所涉及的材料,所有證書等材料均須原件(原件驗證后返還,證明材料的原件均不返還)和復印件一份,并接受資格復審。僅網絡報名而未參加資格復審的對象按自動放棄報名資格處理。

  本次招聘設定開考比例2:1,資格復審通過人數不足崗位招聘計劃數2倍的崗位,將相應核減或取消該崗位招聘計劃數。

  (二)面談和綜合比選

  通過資格復審的人員參加面談和綜合比選。面談時間初定于現場確認當天,具體時間、地點以資格復審通過后的電話(短信)通知為準。未在規定時間到現場參加面談的對象按自動放棄處理。

  1.專家組根據崗位需求,結合面談情況,對考生進行綜合比選后,以綜合比選成績從高到低,按相應崗位招聘計劃數的3倍確定(招聘計劃數大于2名的崗位按2.5倍確定)入圍面試對象。綜合比選成績不計入面試成績。

  2.瑞安中學以電話(短信)形式通知入圍面試考生,請考生及時關注并保持手機暢通,以免錯過面試通知(首次聯系無果后,發送短信提醒,半小時內再經2次電話聯系,仍無法接通的考生,視為自動放棄面試資格)。

  (三)面試

  面試日期初定于現場確認次日。具體時間、地點以學校電話(短信)通知為準。面試采取上課形式,滿分100分,時限40分鐘。考核范圍為相應的學段、學科內容,主要考查教學設計能力、掌握教學內容能力、教學組織能力、教學基本素養、儀表儀態等,備課時限90分鐘。

  面試成績設置最低分數線70分,低于70分的不予入圍體檢。

  (四)體檢、考察

  根據面試成績從高到低,按報考崗位招聘計劃數1:1的比例確定入圍體檢人員(成績同分的,學歷高者優先,仍相同的,則增加專業測試予以確定)。成績公布后,適時組織入圍體檢人員按面試成績從高到低(成績同分的,學歷高者優先,仍相同的,抽簽決定順序)擇崗,選擇招聘崗位對應校區。擇崗后7日內須與瑞安中學簽訂校區擇定意向書和就業意向書,逾期未簽人員視為放棄入圍體檢資格,空缺名額可根據成績從高到低依次遞補。就業意向書簽訂后,考生放棄體檢、考察的,將影響考生個人征信。

  簽訂就業意向書的人員須按體檢工作公告規定的時間、地點參加體檢。體檢工作公告發布后,體檢、考察不合格的或因各種原因導致新增空缺名額的,其空缺名額不予遞補,擇崗情況不再予以調整。

  入圍體檢人員在妊娠期內的,須在體檢工作公告發布后,憑有關孕期醫療證明(妊娠試驗或孕期超聲檢查報告單)主動向瑞安市教育局提出延期體檢申請,在約定延緩期限內完成體檢,否則取消入圍考察資格。

  體檢合格的確定為入圍考察人員。報名時尚未提供報考崗位相應教師資格證、學歷學位證書等材料的,須在2025年7月31日前取得并提供相應的證書,否則按考察不合格處理。

  體檢、考察參照公務員錄用有關標準執行。體檢、考察實施前,國家、省出臺新規定的,按新規定執行。

  (五)公示、聘用

  考察合格的人員確定為擬聘用人員,在瑞安市人民政府網站相關欄目公示5個工作日,接受社會監督。對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待核實后再決定是否聘用。經公示無異議的,按規定程序由學校辦理聘用手續,并簽訂事業單位聘用合同。

  新聘用的教師最低服務年限為6年(含試用期)。新聘用的教師按有關規定實行見習期(試用期),期滿經考核不能勝任教育教學工作的,取消聘用資格。事業單位公開招聘的工作人員一律實行聘用制,按招聘單位現有崗位情況予以聘用,并簽訂事業單位聘用合同書。辦理聘用手續前,擬聘用人員應將戶口遷移到瑞安市。

  五、其他告知事項

  (一)本公告自發布之日起,考生對用人單位的可報考專業設置有異議的,應在2024年10月10日上午11:00前到瑞安中學辦公室(瑞安市瑞湖路398號501室)提出書面申請(逾時不再受理)。學校本著“相近、相似”和“宜寬不宜窄,有利于人才選拔”的原則,對確需增加的專業須及時提出增補意見,經瑞安市教育局、瑞安市人力資源和社會保障局研究后,明確增加的可報考專業于報名開始前予以公告。

  (二)考試違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部第35號令)執行。

  (三)資格審核將貫穿公開招聘工作全過程。報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,或擾亂報名秩序的,一經查實,即取消聘用資格且2年內不得參加瑞安市事業單位公開招聘考試。

  (四)本次招聘報名、考試不收取任何費用,考試不指定復習參考用書,瑞安市教育局、瑞安市人力資源和社會保障局及招聘單位不舉辦也不委托任何機構開展針對本次招聘考試的輔導培訓。

  (五)第一場招聘后,招聘崗位計劃如未足額完成,則視情況赴高校繼續設點招聘,時間、地點及面試辦法另行提前5天在瑞安市人民政府網站相關欄目公告。

  (六)本公告由浙江省瑞安中學會同瑞安市教育局、瑞安市人力資源和社會保障局解釋。咨詢電話:浙江省瑞安中學辦公室0577-65679888、瑞安市教育局組織人事科0577-66803302、瑞安市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科0577-65812876,監督電話:瑞安市紀委市監委第三派駐紀檢監察組0577-65815611。

  本次招聘有關事項均在網站公布,請報考人員密切關注瑞安市人民政府網站相關欄目(首頁->重點領域信息公開->教育信息->招生招考)信息。

  附件:1.浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生崗位一覽表

  2.浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生專業資格審查辦法

  3.浙江省瑞安中學提前公開招聘2025屆高校優秀畢業生報名表

  

  瑞安市人力資源和社會保障局

  瑞安市教育局

  2024年9月30日

科技數碼更多>>

全新奧迪Q3,雙閥自適應減震器,Q5不曾擁有的配置放在了Q3上 10萬出頭預算,UNI-Z PHEV vs 宋Pro,誰能滿足年輕家庭的既要又要? 現代釋出IONIQ 6 N細節,將與小米正式宣戰? 奔馳寶馬沒能干成的事,上汽奧迪正積極搶答 寶馬M4試駕感受:操控與動力超出我的想象 奇瑞風云A9L、銀河A7 EM-i等蓄勢待發,沖擊合資車最后一個堡壘 下半年的SUV配置一個比一個頂,有親民有高端,誰才能賣得好? 星途脖子上,始終掛著一條“繩” 小鵬聯合華為搞科技,投入100億只為一塊屏? 5月南京市成交8734套二手房,同比增長2% 注入科技動能,打開智慧之窗——“阿爾法蛋AI公益”情暖深圳同澤學校 AI賦能課堂——煙臺第八中學探索智慧教育新樣態 視聽新時代 賦能創未來|快手科技副總裁王興義:可靈開啟視覺生成2.0時代 天貓精靈加碼全屋智能 實現交互、連接和功能升級 舒達智能床與天貓精靈全屋智能達成戰略合作 共創全屋智能家居新生態 端午樓市之荔灣區:總價500萬元以下新房選擇多成交多 IDC 預測 2025 年蘋果 iPhone 在中國出貨量下降 1.9% 彭博社:蘋果傭金下調或損失41億美元 專家:過度夸張 vivo S30 Pro mini:小屏黨的極致追求 顏值影像全都要 vivo S30 Pro mini 評測:氛圍感拍照神器,年輕人的高顏值“果味”小直屏 榮耀封頂 聚勢領航 | 領燦科技東莞高端LED顯示屏總部正式封頂 榮耀IPO進展曝光:CFO稱已聘請中介機構,將適時啟動上市 榮耀CFO彭求恩:已攜手多方籌備IPO,但會找個合適時機上市讓大家都滿意 上海鼓勵研發“人工智能+康復”領域發展,人工智能AIETF(515070)持倉股中際旭創拉升 紅米、一加、iQOO、realme真我4大子品牌旗艦,誰最適合你? 東南亞、南亞手機市場生變,中國企業能夠守住位置么? 從生產力到游戲,AI顛覆PC體驗,驍龍PC生態猛漲,預告新大招! 超美小OPhone,史上首臺直播手機OPPO Reno14 Pro直播體驗 來京東搜索“潮流配件” 低價入手潮搭配件好物 2025年石家莊工程職業學院專任教師招聘公告
91精品国产aⅴ一区二区| 一区二区三视频| 一本大道久久a久久综合婷婷| 国产精品一二三区| 国产特级黄色片| 69av视频在线| 90岁老太婆乱淫| 午夜免费视频网站| 北条麻妃在线视频| 男人添女荫道口女人有什么感觉| 国产偷国产偷亚洲高清97cao| 国内精品国产三级国产在线专| 亚洲国产天堂久久综合| 欧美一级日韩免费不卡| 精品国产乱码久久久久久虫虫漫画| 国产情人综合久久777777| 激情五月婷婷综合| 日韩国产欧美在线播放| 国产18精品乱码免费看| 99国产精品久久久久久久成人| 国产亚洲第一页| 中文字幕在线2021| 人人艹在线视频| 成人激情五月天| 精品人妻一区二区三区香蕉 | 人成网站在线观看| 亚洲天堂手机在线| 中国黄色一级视频| 99精品在线视频观看| 国产精品视频一二区| 一级黄色片在线| 精品人妻一区二区三区含羞草 | 1024成人网| 一区精品在线播放| 亚洲人123区| 亚洲成人久久影院| 在线视频综合导航| 91精品国产麻豆国产自产在线 | ...中文天堂在线一区| 久久综合久久综合九色| 国产日韩视频一区二区三区| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 亚洲欧洲日韩在线| 午夜激情久久久| 欧美日韩精品综合在线| 欧美va天堂va视频va在线| 亚洲精品97久久| 中文字幕日韩在线视频| 久久在线精品视频| 国产精品成人久久久久| 动漫精品视频| 福利在线小视频| 人人爽人人av| 91av在线免费| 激情五月色婷婷| 国产一区二区网站| 久久99精品国产麻豆婷婷| 91视频免费播放| 亚洲午夜激情av| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 亚洲图片在区色| 1769国产精品| 精品在线一区| 欧美 国产 小说 另类| av天堂一区二区| 青青草在线观看视频| 国产乱码久久久| 国产另类ts人妖一区二区| 国产精品电影院| 欧美日韩一区久久| www.欧美精品| 99高清视频有精品视频| 大陆极品少妇内射aaaaaa| 午夜激情视频网| 久久久99精品| 五月天婷婷社区| 久久精品一区二区三区四区 | 九九九九九国产| 男人晚上看的视频| 国产婷婷一区二区三区久久| aaa亚洲精品| 色婷婷国产精品| 中文字幕精品av| 99re在线观看| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 中文字幕xxx| 91精品国产乱码久久久久| 国产精品1区二区.| 色狠狠一区二区| 精品国产欧美一区二区三区成人| 国产专区欧美专区| a天堂资源在线观看| 亚洲精品午夜视频| 高h放荡受浪受bl| 亚洲国产精品国自产拍av| 91精品国产欧美一区二区成人| 91国产一区在线| 国产又粗又大又爽的视频| 国产精品边吃奶边做爽| 国产综合视频在线| 亚洲美女屁股眼交| 在线播放日韩欧美| 六月婷婷久久| 国产婷婷在线观看| 色窝窝无码一区二区三区成人网站| 18成人在线视频| 日韩在线视频免费观看高清中文| 国内一区二区在线视频观看| 人妻换人妻仑乱| 91精品国产色综合久久不8| 91麻豆swag| 亚洲精品一区二区网址| 国产三级精品在线不卡| 69亚洲乱人伦| 久久精品动漫| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 欧美影院久久久| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 久久久久成人网站| 97aⅴ精品视频一二三区| 日韩久久久精品| 国产欧美在线一区二区| 艳妇乳肉豪妇荡乳xxx| 亚洲人视频在线观看| 日韩欧美国产视频| 国产精品一区二区三区久久| 特级西西444www| 婷婷综合激情网| 欧美一a一片一级一片| 国产精品美女999| 99九九99九九九99九他书对| 精品区在线观看| 欧美中文字幕不卡| 99国产精品久久久久老师| 制服 丝袜 综合 日韩 欧美| 国产成人精品免费一区二区| 亚洲成人久久网| 亚洲一区尤物| 精品无码免费视频| 一区在线播放视频| 国产福利精品av综合导导航| 亚洲激情免费观看| 欧美在线免费看| 超碰在线播放91| 国产富婆一级全黄大片| 色哟哟国产精品| 亚洲最大成人网色| 亚洲一级片在线播放| 精品国产电影| 亚洲精品动漫100p| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 久久久久无码国产精品一区李宗瑞| 五月婷婷免费视频| 欧美大片免费久久精品三p | 韩国一区二区电影| 男人日女人视频网站| 亚洲一级片免费看| 欧美在线啊v一区| 麻豆精品视频| 免费观看一级视频| 亚洲综合一区二区| 国产免费一区| 亚洲精品77777| 欧美日韩国产限制| 欧美专区一二三| 国产成人精品亚洲| 51精品秘密在线观看| 欧洲美女和动交zoz0z| 国产成人精品一区二三区四区五区| 欧美四级电影网| 中文字幕欧美人与畜| 国内老熟妇对白xxxxhd| 亚洲精品在线免费播放| 亚洲av综合色区| 四季av日韩精品一区| 国产一级揄自揄精品视频| av动漫在线观看| 日韩国产一区二| 欧美成人午夜激情在线| 亚洲另类第一页| 成人性生交大合| 国产精品久久久久99| 免费精品在线视频| 精品久久久久久亚洲国产300| 日韩av影视| 搡老岳熟女国产熟妇| 色偷偷亚洲男人天堂| 中国免费黄色片| 一级精品视频在线观看宜春院| 国产精品我不卡| 91精东传媒理伦片在线观看| 亚洲性猛交xxxxwww| www男人天堂| 亚洲精品久久久蜜桃| 日本不卡久久| 久久亚洲电影| 日本高清不卡的在线| 豆国产97在线 | 亚洲| 欧美日韩国产在线观看| 久久免费视频3| 99视频在线观看一区三区| 91亚洲精品丁香在线观看| 亚洲一级特黄毛片| 色婷婷成人综合| 少妇无套高潮一二三区| 欧洲精品在线观看| 日本三区在线观看| 欧美国产国产综合| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 日韩在线一区二区| 国产精品久久久久久av福利软件| 中日韩精品视频在线观看| 亚洲国产成人一区| 日韩无码精品一区二区| 精品欧美aⅴ在线网站| 成人免费毛片网| 欧美激情一区二区三区全黄| 日韩av一区二区三区在线| 日本欧美久久久久免费播放网| 奇米一区二区三区四区久久| 波多野结衣一区二区三区四区| 中文字幕久热精品视频在线| 91久久国产综合| 亚洲大尺度美女在线| 国产熟妇搡bbbb搡bbbb| 欧美日韩国产小视频在线观看| 在线观看免费不卡av| 亚洲一区在线观看免费 | 激情四射综合网| 精品少妇一区二区三区在线播放| 日本三级日本三级日本三级极| 日韩欧美国产黄色| 黑人巨大猛交丰满少妇| 欧美日韩一区二区免费视频| 丝袜制服一区二区三区| 一级日本不卡的影视| 99中文字幕在线观看| 久久影视一区二区| 国产黄色激情视频| 中文字幕乱码一区二区免费| 免费 成 人 黄 色| 亚洲午夜久久久久久久久电影院| 韩国日本在线视频| 亚洲成va人在线观看| 亚洲欧美天堂在线| 在线观看视频一区二区| 中国xxxx性xxxx产国| 51午夜精品国产| 日本黄色激情视频| 日韩中文字幕在线| 中文字幕观看在线| 国产精品久久久久久久久男| 亚洲日本在线播放| 欧洲在线视频一区| 国产精品视频一二| jizz大全欧美jizzcom| 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 亚洲自拍偷拍视频| 国产精品一二三| 日本成人在线不卡| 亚洲国产一区视频| 人妻在线日韩免费视频| 日韩国产在线看| 国产亚洲欧美日韩高清| 国产精品久久久久秋霞鲁丝| 日韩国产欧美三级| 一区二区三区免费看| 最新久久zyz资源站| 成年人性生活视频| 亚洲欧洲激情在线| 国产视频手机在线观看| 欧美极品色图| 一区二区三区国产豹纹内裤在线| 亚欧精品在线视频| 亚洲欧洲午夜一线一品| 亚洲视频在线观看免费视频| av日韩免费电影| 国产精品乱人伦中文| 日本丰满少妇裸体自慰 | 在线观看亚洲a| 国产美女永久免费无遮挡| 日韩网站免费观看| 一区二区三区.www| 欧美日韩中文在线视频| 欧美日韩高清一区二区| 黄色在线观看免费| 成人黄色av播放免费| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 九九精品久久久| 亚洲系列中文字幕| 神马午夜精品95| av中文字幕av| 日韩欧美资源站| 99久久久无码国产精品免费蜜柚 | 日本视频网站在线观看| 国产精品丝袜高跟| 国产亚洲精品7777| 久久丫精品忘忧草西安产品| 97久久久免费福利网址| 波多野结衣在线一区| 黄色国产在线视频| 欧美激情图片区| 高清在线不卡av| 色男人天堂av| 欧美精品在线极品| 成人一区二区三区视频在线观看 | 一区二区在线不卡| 欧美精品粉嫩高潮一区二区| 成人免费一区二区三区| 亚洲一区精彩视频| 日韩精品一区二区三区中文不卡 | 免费一级片在线观看| 国产乱人伦真实精品视频| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 欧美激情视频二区| 97神马电影| 欧美午夜电影在线播放| 国产日本精品视频| 男人日女人下面视频| 亚洲图中文字幕| 另类欧美日韩国产在线| 日本黄色www| 国产91九色视频| 亚洲国产成人av网| 久久久久久久久久久久久久av| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 日韩高清不卡一区二区三区| 亚洲一区和二区| 91网站在线免费观看| 日韩欧美福利视频| 好男人在线视频www| 亚洲欧美国产中文| 国产精品91久久久| 欧美视频一二三| www.精品视频| 欧美一级大片免费看| 国产精品视频内| 日韩欧美在线观看视频| 亚洲成a人片在线| gogo亚洲国模私拍人体| 成人在线免费观看视视频| 欧美在线不卡一区| 麻豆91在线看| 成人免费毛片xxx| 日本成人在线不卡| 久久久免费精品| 亚洲国产精品精华液网站| 亚洲欧美激情另类| 国产精品果冻传媒| 久久久久久久久四区三区| 日韩高清中文字幕| 国产清纯白嫩初高生在线观看91| 成年人视频在线免费看| 91淫黄看大片| 成人国产精品色哟哟| 欧美日本一道本在线视频| 久久精品国产99国产精品| 91精品国自产在线| 一区二区三区av| 久久久久久av| 欧美日韩中文字幕日韩欧美| 视频一区国产视频| 精品成人无码一区二区三区| 在线观看精品视频| 97视频在线看| 欧美一区欧美二区| 91天堂素人约啪| 国产又粗又长又黄| 欧美一级大片免费看| 视频在线观看成人| 欧美激情亚洲另类| 欧美精品一卡二卡| 99国产精品一区| 国产一区二区三区在线观看| 男人添女人荫蒂国产| 婷婷久久伊人| 1769国产精品| 亚洲成av人乱码色午夜| 亚洲视频每日更新| 蜜桃视频在线观看一区| 日韩精品1区2区| 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片| 日韩资源av在线| 日韩美女视频免费看| 亚洲黄色在线看| 性做久久久久久免费观看| 国产精品原创巨作av| 中文字幕在线视频第一页| 人人妻人人藻人人爽欧美一区| 成人短视频在线观看免费| 国产日韩欧美在线| 久久久国产影院| 欧美日韩一区二区在线观看| 久久久99精品免费观看| 人妻精品一区一区三区蜜桃91| 亚洲AV成人无码精电影在线| 午夜免费精品视频| 亚洲图色在线| 成人在线免费观看视视频| 最近2019中文免费高清视频观看www99 | 久久国产欧美日韩精品| 国产嫩bbwbbw高潮| 国产精品揄拍100视频| 国产精品沙发午睡系列| 国产精品一区二区a| 欧美中文在线字幕| 久久精品亚洲热| 精品国产精品一区二区夜夜嗨| 色婷婷综合视频在线观看|